| 最新学习变革趋势 : 不是所有社交学习技术都影响员工敬业度和企业文化 |
今天，我们的工作发生了许多变化。我们在手机上安装着任务管理应用推事本、团队沟通应用以及最传统的邮箱等等。邮件和会议室已经不再是工作的中心，反而是智能手机承担了很多的工作。我们需要更及时地沟通和学习；需要很多信息进行共享、同步；需要将工作日历、待办事项、文件越来越开放给所有人。事实证明，企业中的人们从工作和向他人学习的过程中所收获了学习的大部分内容。企业学习真正的威力就在于在工作中协作、分享、进步。当企业把整个团队靠技术手段迁移至一个平台上时，学习变革发生了。成员可以在这些应用上随时随地更新状态，了解他人的项目情况，并且可以留言、发起讨论、分享实践甚至评分。也只有这样的协同技术，才能影响员工敬业度和企业文化。
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