探索加强产业链党建工作长效机制 保税区打造民用航空产业党建样板 |
去年以来,天津港保税区“两新”组织党委结合区域民用航空产业实际,积极探索加强产业链党建工作的有效途径和长效机制,致力于打造民用航空产业党建样板,以党建先行凝聚发展共识,助推民用航空产业健康快速发展。目前,保税区民用航空产业企业成立党组织24个,其中党委5个、党总支部1个、党支部18个,共有党员1616名。
把稳“方向舵” 加密组织网络
翱翔在蓝天的飞机,要想顺利飞向目的地,就必须握牢“方向舵”。保税区“两新”组织党委在摸排党员情况的基础上,推动符合条件的航空产业企业党组织应建尽建,实现航空产业党建“两个覆盖”。同时,针对航空产业涉及国有、外资、合资、民营等多种企业的特点,采用跨所有制的“混合式”党建模式,成立民用航空产业综合党委,统筹抓好整个产业的党建工作。
党的二十大胜利闭幕后,各航空企业结合自身特点,通过集中学习、专题研讨、聆听党的二十大代表宣讲、开展党校教授送学上门、搭建万米云端红色主题客舱等形式,掀起航空产业学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。
搭载“发动机” 加快创新驱动
保税区“两新”组织党委以突破关键环节创新发展为目标,聚焦航空产业专业人才,全力打造“高层次领军人才+高素质中坚人才+高技能专业人才”队伍。古德里奇航空技术(天津)有限公司充分发挥技术带头人示范作用,在支部党员于海波的带领下,成立于海波技能人才创新工作室。该工作室是亚洲唯一一个A320neo机型发动机装配车间,通过打造素质过硬的创新团队推动研发与转化,发动机生产效率提升50%以上。古德里奇航空结构服务(中国)有限公司党员王宁和庞巴迪(天津)航空服务有限公司党员戴睿、刘喆依托过硬的飞机维修技能和复合材料维修实操经验,攻克和掌握维修关键核心技术,先后获得“海河工匠杯”华北地区航空职业技能大赛复合材料维修项目冠军和天津市五一劳动奖章。同时,保税区“两新”组织党委实施党员人才双培养战略,持续扩大党建覆盖面。2022年,航空产业党组织共发展12名党员,从源头上建设政治可靠、先进纯洁的党员队伍,助推企业人才建设,激发产业链党建工作发展新动能。
架构“平衡翼” 加强服务保障
航空产业党建联盟积极倡导“助力企业、帮扶员工、奉献社会”的理念,强化工作保障,架构起助力行业发展的“平衡翼”。通过建立人本关怀机制,及时了解掌握员工心理动态、心声诉求、意见建议,截至目前解决企业生产经营困难5个,解决基层民生诉求8个。通过建立经费保障机制,保税区“两新”组织党委为基层自行申报组织的主题鲜明、重点突出、程序规范、内涵丰富的主题党日活动提供必要的人力和经费支持,目前已开展共建活动10余次,增进了各企业间的联系,提升了党员间的黏度。通过搭建资源共享平台,不仅建立了开放性、综合性的党建活动阵地,还有效解决了个别企业党员活动场所受限、区域内各党组织没有互动交流场所等问题。同时,为加强工作协调指导,航空片区工作站选派党建指导员,协助牵头建立微信群,定期推送业务信息、党务知识、共建通知,开展线上学习、教育、交流讨论等活动,搭建线上线下、实体虚拟相结合的党建活动平台,有力促进了航空产业党组织、党员、企业间的互动交流。
民用航空产业综合党委、民用航空理事会始终在行业发展中的每一步握牢“方向舵”,顺势搭载“发动机”,牢牢架构“平衡翼”,确保行业发展始终沿着正确方向,形成了强大的发展驱动力,促使党的政治优势、组织优势更好地转化为推动行业前行的发展优势,党建领航作用进一步凸显。在2021年保税区“两优一先”评选中,共有1名先进基层党组织和1个优秀共产党员获此殊荣;在“双百工程”评选中,庞巴迪、飞安、空客第二生产党支部等5个党组织获评模范党组织,古德里奇结构党支部王宁、空客交付中心党支部赵群等10名党员荣获党员先锋标兵的荣誉称号。
据介绍,天津港保税区将进一步加大支持力度,把积极支持党建工作、作出突出贡献的企业主、高层管理人员纳入党建人才库。同时,持续以健全航空全产业链为导向,围绕“航空制造、航空维修、航空服务、通用航空”四个产业领域,促进形成产业联动发展、上下游协同聚集的总体格局,着力提升航空产业的竞争力和可持续发展能力。